![.net开发工程师的求职信(求职信,工程师,开发)[此文共3969字]](https://img.hxli.com/upload/3913.jpg)
分享一篇一名.net工程师的求职自我介绍。
我叫xxx,于2014年9月开始在北大青鸟学习,主攻.net工程师。经过北大青鸟1年半的培训,完全掌握了软件开发的基本知识,现在已经可以独立完成软件的开发,也可以团队进行软件工程项目开发。相信在以后的工作和学习中一定会很称职的。作为北大青鸟的一员很欣慰和自豪。
平时爱好打篮球,真是这样培养了我自信、乐观、积极向上的性格。因为不太爱说话,所以很多时候是在书店和书本朋友在一起。但是这并不代表我内向。因为我爱好看书。
个人比较喜欢的一句话:海阔任鱼跃,天高任鸟飞。很荣幸能来到xxx公司,请大家多多指教,很高兴于各位同事一起创造明天的辉煌!
友情提醒:本文来自【自我介绍】收集与整理,特别感谢版主!
第二篇:招聘.net工程师要求
岗位描述:
1. 辅助项目经理进行需求分析及功能模块设计;
2. 核心代码编写,项目中高难技术点开发;
3. 进行单元、功能测试,保证工作质量;
4. 记录工作内容,编写、维护必要的技术文档;
5. 维护现有项目,修改程序bug。
技能要求:
1. 熟练掌握asp.net(c#)web开发,熟悉web开发周边技术,如javascript、jquery、css
等;
< ……此处隐藏3051个字……些关键配置14 一些常见的多线程设计的场景 例如 thread1- queue- theads
15 多线程和异步有什么关系和区别
本文描述了一些我个人比较喜欢的多线程方面的问题,以确定面试者是不是有足够的能力和技术深度
顺便看看他是否有系统的分析和解决问题的能力以及足够的知识面,顺便看看面试者的经验和知识体系
此外如此多的描述也是考验对方表达和沟通能力(这是架构师的重要能力)
当然,肯定有遗漏,不足或者误判..还请大家一起讨论讨论
补充(感谢各位在评论中的提醒)
1.这不是一个完整的面试,完整的面试更多是考核面试者是不是适合我们的公司的这个职位;包括说 性格,解决问题的能力,学习能力,团队合作,目前的技术水平
而这只是询问一个技术细节
2.这个目标职位的范围比较大,要看面试者的能力/回答给他做适合的定位,大部分人一般回答2,3分钟他就没啥可说的了......
3.之前我们公司招聘的高级职位对高性能/架构设计有些要求,而多线程在这个领域还是挺重要的
4.这只是一个简单的技术面试题 答不出也没什么,毕竟不是所有人之前都做过多线程; 每个人都有自己擅长的方向.
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