程序员劳动合同

程序员劳动合同

随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同的地位越来越不容忽视，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。知道吗，写合同可是有方法的哦，下面是小编精心整理的程序员劳动合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

_____（甲方）招（聘）用（乙方）_______________为职工，双方根据；

第一、合同期限；甲、乙双方同意按以下方式来确定本合同期限：_________________；有固定期限：_________________从年月日起到年月日止；合同期限为壹年；

第二、工作内容；

（一）乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）：_________________；

（二）乙方的工作任务或职责：_________________公司相关程序的设计、；

第三、劳动报酬

（一）甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正式期执行以下工资形式：_________________

工资组成：_________________岗位工资+绩效考核工资+项目提成

其中岗位工资元/月；绩效考核工资元/月（考核表见附表）；项目提成%；

（二）项目提成为乙方主持完成的项目，实际到款扣除税收和消耗后金额的百分之五（5%）。

（三）甲方每月定期支付乙方工资；甲方的工资发放 ……此处隐藏1346个字……的；

2、乙方未经甲方同意，擅自离职的；

3、乙方有本合同第六条第（四）项第2、3、4点情况的。

（二）双方同意以下列方式承担违约责任：_________________

1、违约金。一方违约，应支付违约金人民币壹万元；

2、赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的，还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。

（三）违约行为是因不可抗力造成的，违约方应酌情减轻或免除违约责任。

第八、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九、双方需要明确的其他事项

1、本合同未尽事宜双方应本着自愿与信任的原则通过协商形式合理解决。；

2、乙方承诺离开公司后，遵守非竞争性条款规定，即3年内不到与甲方有具体竞争项目关系的公司工作。

甲方（盖章、签字）：_________________

法定代表人（委托代理人）：_________________

________年____月_______日

乙方（签名）：_________________

身份证号码：_________________

_________年______月_______日

绩效考核表

姓名：_________________部门：_________________岗位：_________________时间：______年_____月